Οπως ανακοίνωσε ο Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, Γιάννης Βρούτσης η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών «θα τονώσει την αγορά εργασίας και θα μειώσει τα κίνητρα φοροδιαφυγής» – Προανήγγειλε πως τον Οκτώβριο θα έρθουν δύο αναδρομικές καταβολές στους συνταξιούχους.
Για την μείωση ασφαλιστικών εισφορών και τα αναδρομικά στους συνταξιούχους, μίλησε ο Γιάννης Βρούτσης. Ο υπουργός Εργασίας μιλώντας σε εκπομπή στον Blue Sky, τόνισε πως η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών «θα τονώσει την αγορά εργασίας και θα μειώσει τα κίνητρα φοροδιαφυγής», ενώ προανήγγειλε πως τον Οκτώβριο θα έρθουν δύο αναδρομικές καταβολές στους συνταξιούχους.
«Πρώτον, θα δοθούν σε αυτούς της επικουρικής σύνταξης όσα τους οφείλονται από τον Οκτώβριο του 2019 ως τον Ιούνιο φέτος. Και δεύτερον, τον Οκτώβριο επίσης υπολογίζουμε να επιστρέψουμε στους δικαιούχους της νέας καίριας σύνταξης τα ποσοστά αναπλήρωσης από 30 χρόνια και μία μέρα, ενός έτους αναδρομικές καταβολές αυξημένων συντάξεων. Τον Σεπτέμβρη υπολογίζουμε να βγει η νέα καίρια σύνταξη στη βάση του δικού μας νόμου, βάση της οποίας όλοι οι συνταξιούχοι με 30 χρόνια και 1 μέρα, θα απολαύσουν υψηλότερα ποσοστά αναπλήρωσης».
Ακόμη, ο υπουργός επεσήμανε πως στις 2 Ιουνίου θα καταβληθούν σε 240.000 οι αυξήσεις σε επικουρικές συντάξεις, ενώ για τα έξοδα κηδείας στις περιπτώσεις ΟΓΑ, σημείωσε πως θα εξοφληθούν εντός τριμήνου.
Αναλυτικά το δελτίο ενημέρωσης από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων αναφέρει:
“Ξεκινάει από 1η Ιουνίου 2020 η εφαρμογή του μέτρου της μείωσης των ασφαλιστικών εισφορών κατά 0.90 ποσ. μονάδες στη μισθωτή εργασία μόνο για τις θέσεις πλήρους απασχόλησης. ο μέτρο έρχεται ως εφαρμογή της ασφαλιστικής μεταρρύθμισης 4670/2020 που ψηφίστηκε το Φεβρουάριο του 2020 και θα βοηθήσει σημαντικά, συνδυαστικά με τις άλλες νομοθετικές πρωτοβουλίες, στην επανάκαμψη της απασχόλησης και συγκεκριμένα στην αύξηση των θέσεων εργασίας πλήρους απασχόλησης.
Θα πρέπει να τονίσουμε ότι παρ’ όλο που το μέτρο είχε ψηφιστεί πριν την πανδημία του κορωνοιού, θεωρείται επίκαιρο και αναγκαίο στην συνολική προσπάθεια που κάνει η κυβέρνηση Μητσοτάκη για την θωράκιση και ενδυνάμωση της αγοράς εργασίας.
Μετά από αυτή τη μείωση, το σύνολο των ασφαλιστικών εισφορών έχει ως ακολούθως:
|
Ασφάλιστρα μισθωτής εργασίας έως 31.05.2020 (ΠΜ) |
||
|
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Σύνολο |
|
24,81 |
15,75 |
40,56 |
|
Ασφάλιστρα μισθωτής εργασίας από 1.06.2020 (ΠΜ) |
||
|
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Σύνολο |
|
24,33 |
15,33 |
39,66 |
|
Αναλυτική μείωση (ΠΜ) |
||
|
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Σύνολο |
|
-0,48 |
-0,42 |
-0,90 |
|
ΣΥΝΟΛΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΕΙΣΦΟΡΩΝ (ποσοστιαίες μονάδες) |
||||||
|
Ισχύον καθεστώς έως 31.05.2020 |
Προβλεπόμενη μείωση |
Ασφαλιστικές εισφορές από 1.06.2020 |
||||
|
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
|
|
24,81% |
15,75% |
-0,48% |
-0,42% |
24,33% |
15,33% |
|
|
ΣΥΝΟΛΑ |
40,56% |
-0,90% |
39,66% |
|||
|
Α. Ασφαλιστικές εισφορές κλάδου ανεργίας |
||||||
|
Ισχύον καθεστώς έως 31.05.2020 |
Προβλεπόμενη μείωση |
Ασφαλιστικές εισφορές από 1.06.2020 |
||||
|
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
|
|
3,17% |
1,83% |
-0,48% |
-0,27% |
2,69% |
1,56% |
|
|
Κλάδος ανεργίας |
5,00% |
-0,75% |
4,25% |
|||
|
Β. Ασφαλιστικές εισφορές υπέρ ΕΛΕΚΠ για την εφαρμογή κοινωνικών πολιτικών |
||||||
|
Ισχύον καθεστώς έως 31.05.2020 |
Προβλεπόμενη μείωση |
Ασφαλιστικές εισφορές από 1.06.2020 |
||||
|
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
|
|
0,00% |
1,35% |
0,00% |
-0,15% |
0,00% |
1,20% |
|
|
Κλάδος ΕΛΕΚΠ (κοινωνική πολιτική) |
1,35% |
-0,15% |
1,20% |
|||
|
Σύνολο παρέμβασης Α+Β |
||||||
|
Ισχύον καθεστώς έως 31.05.2020 |
Προβλεπόμενη μείωση |
Ασφαλιστικές εισφορές από 1.06.2020 |
||||
|
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
Εργοδότης |
Εργαζόμενος |
|
|
3,17% |
3,18% |
-0,48% |
-0,42% |
2,69% |
2,76% |
|
|
Σύνολο Α+Β |
6,35% |
-0,90% |
5,45% |
|||
Όπως δήλωσε ο Υπ. Εργασίας Γιάννης Βρούτσης Η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών θα λειτουργήσει ευεργετικά στην αγορά εργασίας καθώς μειώνει το μη μισθολογικό κόστος στις επιχειρήσεις και δίνει κίνητρα για προσλήψεις.
Ταυτόχρονα, έρχεται να λειτουργήσει ως αντικίνητρο σε παραβατικές συμπεριφορές αδήλωτης και ανασφάλιστης εργασίας. Σήμερα πιάνουμε το νήμα εκεί που το αφήσαμε το 2014, όταν στο υπουργείο Εργασίας είχαμε μειώσει ξανά κατά 6 μονάδες τις ασφαλιστικές εισφορές.
Να θυμίσω ότι τόσο η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών του 2014 όσο και η νέα μείωση που επιχειρούμε από 1η Ιουνίου, καταψηφίστηκαν από τον ΣΥΡΙΖΑ. Η προηγούμενη πολιτική ηγεσία του Υπ. Εργασίας αντιτάχθηκε λόγω ιδεοληπτικών εμμονών στις πολιτικές μείωσης του μη μισθολογικού κόστους και ενίσχυσης της πλήρους απασχόλησης με συνέπεια νε εκτινάξει τις ευέλικτες μορφές εργασίας κατά τη πενταετία διακυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ.
